 合晶科技董事長 |
合晶科技自投入企業社會責任領域至今，已耕耘超過十個年頭。為了持續推動企業的永續發展，合晶科技透過永續發展委員會關注國內及國際永續發展趨勢，將永續目標落實到公司治理、環境永續及社會責任三個領域，以利於加深利害關係人對合晶的理解及信賴。永續發展基於營運韌性，唯有體質強健的企業，才能持續推動環境及社會共好。
2023 是瞬息萬變的一年，半導體產業開年即受到總體經濟下行的影響，全球通膨的壓力加上產業鏈積極消耗過高的庫存，衝擊終端市場的消費復甦力道，進一步減緩了庫存去化的腳步。在這樣充滿挑戰的環境下，合晶科技仍持續開拓各項利基產品、積極推廣重要市場，在景氣低迷的時候穩健前行，達成年度合併營收100.48 億元，稅後淨利11.08 億元的成績；亦獲得各項非財務指標的肯定，除了國家品牌玉山獎的傑出企業獎、TSAA 台灣永續行動獎銅獎外，並獲選TCSA 台灣100 大永續典範企業，肯定了合晶在投入永續發展上所做的努力。
新建中的二林新廠是對環境友善及綠能建築的理念體現，建物設計方整以減少施工過程的廢棄物產生，外牆與遮陽系統亦選用節能玻璃，有效導引自然光，室內則採用高功率省電燈具，以達成節能的效果；此外，周邊進行生態複層植栽設計，可隔離道路噪音並提升綠化效果，另外選用省水衛生器具並加裝雨水回收系統，有效利用水資源。
合晶致力給全體員工一個安心舒適、幫助成長的家，強調作業安心職場放心，透過員工職訓課程與每週廠區巡檢，大幅提升員工的工安意識；也經由廠護倡導身體保健、職場及生活平衡、注重廠內供餐飲食均衡等，積極取得職場健康認證。而在與員工的溝通管道上，舉辦新人關懷座談、定期勞資會議以及年度員工滿意度調查等，同時提供員工申訴信箱，以維持勞資關係的平等健全。在永續人才的努力上，我們規劃訓練地圖並逐步強化在職教育的課程、推動職場不法侵害的預防、也就誠信經營、營業秘密、中高階領導管理職能等不同專題開授課程深入探討。目標提升內部課程的深度、廣度，讓不同部門、職級的員工都能同步提升自我。對外，合晶善盡企業社會責任，積極支持員工參與社會公益活動，落實社會關懷，鼓勵員工參與捐血、社區活動等，凝聚眾人力量共同為環境和社會創造價值。亦持續舉辦弱勢關懷、物資捐助，以實際行動貢獻社會。
2024 仍會是充滿變數與挑戰的一年，面對全球產業激烈競爭與威脅，合晶仍將為達成「以客為本的半導體材料供應商」的核心目標而努力，在集團發展與企業責任並重下，我們也將繼續研發對綠能產業有助益的半導體晶片技術，協助半導體產業鏈與環境永續共榮發展，也持續朝著2050 淨零碳排目標前進，努力實踐永續發展目標，為創造潔淨美好未來盡一份心力。 |